La Asociación Universitaria Iberoamericana de Postgrado (AUIP), atendiendo a lo que se indica en sus Estatutos y a lo previsto en el próximo Plan de Acción 2020-2021, requiere evaluadores, asesores y/o expertos, los cuales deberán ser externos e independientes y con una trayectoria destacable en el ámbito profesional y/o académico. De esta forma, su selección resulta un proceso clave y esencial para garantizar la imparcialidad y la transparencia en la ejecución de los diferentes programas de la Asociación para, además, lograr un adecuado desarrollo y ejecución en muchas de sus actuaciones.

Evaluadores AUIP

INTRODUCCIÓN

La Asociación Universitaria Iberoamericana de Postgrado (AUIP), atendiendo a lo que se indica en sus Estatutos y a lo previsto en el próximo Plan de Acción 2020-2021, requiere evaluadores, asesores y/o expertos, los cuales deberán ser externos e independientes y con una trayectoria destacable en el ámbito profesional y/o académico. De esta forma, su selección resulta un proceso clave y esencial para garantizar la imparcialidad y la transparencia en la ejecución de los diferentes programas de la Asociación para, además, lograr un adecuado desarrollo y ejecución en muchas de sus actuaciones.

Para incentivar que los profesionales de todas las instituciones o universidades, que forman parte del Espacio Iberoamericano del Conocimiento (EIC), puedan participar en los programas que oferta la AUIP se convoca un proceso para identificar e incorporar a una base de datos interna evaluadores, asesores y/o expertos que proporcionen ayuda técnica a la Asociación.

BENEFICIARIOS Y SOLICITUDES

La convocatoria se dirige a profesionales altamente cualificados que estén vinculados con entidades o instituciones, ya sean del sector público y/o privado, que estén ubicadas en Iberoamérica y que cumplan con los siguientes requisitos:

  • Estar en posesión del título de Doctor o Especialista.
  • Tener una experiencia mínima de 10 años sobre una materia o área de conocimiento.
  • Poseer la competencia lingüística y facilidad de comunicación en la lengua oficial del país en el que se desarrolle la actividad.
  • Desarrollar su actividad profesional en alguna de las instituciones que forman parte de la AUIP o estar vinculados de alguna forma a una institución asociada.

Las solicitudes deberán presentarse a través de la aplicación de la AUIP (http://solicitudes.auip.org/).

PLAZOS DE SOLICITUD

La convocatoria de evaluadores, asesores y/o expertos, es una convocatoria que permanece abierta en el tiempo, conforme al Plan de Acción 2020-2021, hasta el 31 de diciembre de 2021.

En caso de que, ante situaciones imprevistas, este plazo sea modificado se anunciará convenientemente a través de la página web o las redes sociales de la AUIP.

CONCEPTOS FINANCIADOS

La AUIP contempla, conforme a lo previsto en el Plan de Acción 2020-2021, sufragar los gastos derivados del proceso de evaluación, consultoría, asesoramiento o acreditación, el cual, siempre que sea posible o recomendable, se realizará en las instalaciones de la institución o universidad que ha solicitado la actuación.

OBLIGACIONES Y CONDICIONES

El candidato deberá contar con la autorización del máximo responsable de la universidad, institución o entidad a la que esté adscrito o vinculado profesionalmente para colaborar en las diversas actuaciones que la AUIP contempla en su Plan de Acción vigente.

Cuando se le asigne una actuación, el candidato deberá, previamente a la realización de la evaluación, remitir una declaración a la AUIP en la que manifestarán:

  • que no tienen incompatibilidad o conflicto de intereses en relación con la actuación en la que participará, ni con la universidad o institución que sean objeto de evaluación, consultoría, asesoramiento o acreditación.
  • que se comprometen a respetar y cumplir el código ético de la Asociación Universitaria Iberoamericana de Postgrado, garantizando el comportamiento ético y responsable en el desarrollo de su actividad.
  • que cumplirán con la política de confidencialidad y protección de datos de la Asociación Universitaria Iberoamericana de Postgrado, con el objetivo de respetar el uso y manejo de datos procedentes de los diferentes solicitantes.

En el caso de que los candidatos no estén familiarizados o no tengan experiencia con la actuación para la que se les seleccione, si fuera necesario, recibirán un breve curso de formación sobre cada actuación o programa por parte de la AUIP, con anterioridad a desempeñar la labor para la que se le hubiera seleccionado, en el que se detallará la metodología y el modelo de evaluación, consultoría, asesoramiento o acreditación.

Antes de iniciar su labor, el candidato se comprometerá a:

  • Conocer las bases o la convocatoria del programa o actuación para el que se le encargue su labor y, en su caso, requerir a la AUIP toda la información complementaria que considere necesaria para desempeñar su labor de forma idónea.
  • Preparar toda la documentación, previa a la visita como experto, para optimizar el trabajo o tarea a desempeñar.
  • Consensuar con la AUIP una agenda de trabajo para su labor, que tendrá una duración aproximada de entre 3 y 7 días naturales.
  • Remitir un informe final sobre el proceso en el que ha participado, conforme al periodo que se fije por la AUIP.
  • Mantener un contacto fluido y continuo con la Asociación.
  • Actualizar de forma periódica, si fuera necesario, los datos de contacto y su Curriculum Vitae.

BASES DE LA CONVOCATORIA

Convocatoria Expertos, Evaluadores o Asesores de la AUIP (.pdf)

DOCUMENTOS RELACIONADOS

Carta formal de postulación (modelo libre).
Curriculum Vitae abreviado (CVA) (ver modelo).
Otra información que considere relevante (opcional).

CONTACTO

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Términos y Condiciones
 
Documentación AUIP
Plan de Acción 2018/2019. Asamblea General. Del 21 al 23 de marzo de 2018 viñetaDescargar
Informe de gestión. Asamblea General. Del 20 al 22 de marzo de 2019. viñetaDescargar
Evaluación de Programas de Postgrado. viñetaDescargar
Guía de Evaluación. 6.ª edición. viñetaDescargar
 
Instituciones Colaboradoras
 
La AUIP ha realizado contrataciones subvencionadas al amparo de la orden emp/453/2007, de 9 de junio, de la Consejería de Empleo, por la que se establecen las bases reguladoras de las subvenciones, cofinanciadas por el fondo social europeo, dirigidas al fomento del empleo estable por cuenta ajena. Objetivo: conseguir un empleo y formación de calidad.

 

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